随着社会的不断发展和进步，人力资源在推动地方经济发展中发挥着举足轻重的作用，东源县人力资源和社会保障局始终致力于优化人力资源配置，为广大求职者提供优质的就业机会，本文将详细介绍东源县人力资源和社会保障局的最新招聘信息，为广大求职者提供及时的就业指导和参考。

东源县人力资源和社会保障局简介

东源县人力资源和社会保障局是负责本地人力资源管理和社会保障工作的政府部门，该局致力于提高就业质量，优化人力资源配置，为广大劳动者提供就业、培训、社保等服务，为县域经济发展提供有力的人才支撑。

最新招聘信息

根据东源县人力资源和社会保障局的工作需要和县域经济发展需求，现面向社会公开招聘各类优秀人才，具体招聘信息如下：

1、招聘岗位及人数

（1）社保管理岗：负责社保政策宣传、业务办理等工作，招聘人数5人；

（2）就业服务岗：负责就业指导、职业介绍等工作，招聘人数8人；

（3）人力资源管理岗：负责人力资源开发、配置等工作，招聘人数3人。

2、招聘条件

（1）社保管理岗：要求具备良好的沟通能力和组织协调能力，具备一定的社保业务知识，大专及以上学历，相关专业优先考虑；

（2）就业服务岗：要求具备良好的服务意识和职业素养，具备一定的就业指导经验，大专及以上学历，相关专业优先考虑；

（3）人力资源管理岗：要求熟悉人力资源管理理论和实践，具备较强的组织协调能力，本科及以上学历，相关专业优先考虑。

3、招聘流程

本次招聘流程包括报名、资格审查、笔试、面试、体检等环节，具体时间和地点将另行通知。

优惠政策及福利待遇

1、优惠政策

为鼓励优秀人才加入东源县人力资源和社会保障局，该局制定了一系列优惠政策，如：对于具有丰富工作经验的优秀人才，将给予一定的岗位补贴；对于表现优秀的员工，将有机会获得岗位晋升和职业发展机会。

2、福利待遇

东源县人力资源和社会保障局为员工提供优厚的福利待遇，包括五险一金、带薪年假、节日福利、培训机会等，该局还为员工提供良好的工作环境和氛围，为员工创造和谐的工作生活平衡条件。

报名方式及注意事项

1、报名方式

有意应聘者请将个人简历发送至东源县人力资源和社会保障局的官方招聘邮箱，报名截止日期以邮件收到时间为准。

2、注意事项

（1）应聘者需如实填写个人信息，确保所提供资料的真实性和完整性；

（2）应聘者请务必关注东源县人力资源和社会保障局的官方网站和公告，及时了解招聘动态；

（3）应聘者需按照规定的时间和地点参加各个环节的考试和面试。

东源县人力资源和社会保障局始终坚持以人民为中心的发展思想，为广大求职者提供优质的就业机会，本次招聘是该局优化人力资源配置的重要举措，希望能吸引更多优秀人才加入我们的团队，我们期待着您的加入，共同为东源县的经济社会发展贡献力量。

联系方式

如有任何疑问或需要了解更多信息，请通过以下方式AG九游会·j9：

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

地址：东源县人力资源和社会保障局办公地址

附则

本招聘信息最终解释权归东源县人力资源和社会保障局所有。